-->

Alasan pria benci wanita yang suka mengatur

[www.ravictory.blogspot.com] ~ Wanita bossy suka mengatur dan
menuntut sering dianggap sebagai
ancaman oleh banyak pria. Maka
dari itu pria akan selektif memilih
wanita agar tidak mendapat
pasangan yang menyebalkan. Berikut
alasan mengapa pria menghindar
dari wanita yang suka mengatur,
dilansir magforwomen .

1. Mendominasi dan suka
mengontrol
Dia tidak akan membiarkan
suaminya melakukan hal-hal
dengan cara yang diinginkannya.
Sebaliknya dia akan lebih suka
bahwa semuanya dilakukan dengan
cara yang dia inginkan. Dia adalah
orang yang suka mengambil alih
semua urusan pasangannya.
Padahal, pria mencintai kebebasan
dan ingin memiliki ruang sendiri
dalam hubungan.

2. Sangat arogan
Wanita Bossy menampilkan sisi
arogan. Wanita tersebut sangat egois
dan tidak ada masalah bagi mereka
selain mereka harga diri sendiri. Pria
mana yang bisa bertahan dengan
wanita semacam ini?

3. Cerewet
Pria merasa sangat sulit untuk
menangani perempuan yang suka
memerintah dan selalu mengritik.
Wanita semacam ini selalu merasa
paling benar dan menganggap Anda
salah. Dia akan mengeluarkan kata-
kata yang dapat membuat Anda tak
berdaya dan merasa bersalah.

4. Tukang ngomel
Pria tidak suka wanita yang terus-
menerus mengomel. Wanita
pengatur justru mengomel tiada
henti. Ada saja yang mereka
keluhkan. Bahkan mereka bisa
mengomeli Anda habis-habisan jika
Anda tidak tampil seperti yang dia
inginkan.

5. Sombong
Karena merasa paling penting,
wanita pengatur biasanya angkuh
dan sombong. Dia merasa unggul
dan tak ingin dikalahkan orang lain.
Pria menyukai perempuan yang
lembut dan baik rendah hati.

6. Egois
Wanita bossy biasanya egois. Mereka
memikirkan keuntungan atau
kebutuhan dia sendiri tanpa
mempedulikan kebutuhan orang
lain. Ketika dia memerlukan bantuan
dia akan merengek memohon
pertolongan Anda. Sebaliknya jika
Anda butuh bantuan dia akan
menghindar.

Ladies, jika Anda mempunyai sikap
seperti di atas sebaiknya diubah agar
pria nyaman dengan Anda.

Related Posts

Post a Comment

Subscribe Our Newsletter